XML 107 R70.htm IDEA: XBRL DOCUMENT v3.22.1
Related parties (Tables)
 12 Months Ended
Dec. 31, 2021
Text Block [Abstract]  
Summary of Transactions Between Related Parties
a) Transactions with related parties:
 
    
ITAÚ UNIBANCO HOLDING
  
    
Annual rate
   
Assets / (Liabilities)
    
Revenues / (Expenses)
  
    
12/31/2021
    
12/31/2020
    
01/01 to
12/31/2021
    
01/01 to
12/31/2020
    
01/01 to
12/31/2019
  
Interbank investments
        
 
2,301
 
  
 
18,539
 
  
 
84
 
  
 
63
 
  
 
58
 
Other
    9.15%      2,301       18,539       84       63       58  
Loan operations
        
 
654
 
  
 
727
 
  
 
35
 
  
 
56
 
  
 
6
 
Dexco S.A.
   
CDI + 1.45
%
      546       515       31       19       —    
Other
    100% CDI /2.5% to 6%      108       212       4       37       6  
Securities and derivative financial instruments (assets and liabilities)
        
 
5,397
 
  
 
1,716
 
  
 
303
 
  
 
6
 
  
 
—  
 
Investment funds
           183       107       34       14       —    
Copagaz – Distribuidora de Gás S.A.
    CDI + 1.7% to 2.95%      1,082       950       71       1       —    
Itaúsa S.A.
    CDI + 2% to 2.4%      1,200       771       74       1       —    
Águas do Rio 4 SPE S.A.
    CDI + 3.5%      1,574       —         60       —         —    
Aegea Saneamento e Participações S.A.
    CDI + 1.5% to 2.9%      844       —         34       —         —    
Other
    CDI + 3.5%      514       (112 )      30       (10 )      —    
Deposits
        
 
—  
 
  
 
—  
 
  
 
(2
) 
  
 
(1
) 
  
 
(1
) 
Other
           —         —         (2 )      (1 )      (1 ) 
Deposits received under securities repurchase agreements
        
 
(443
) 
  
 
(165
) 
  
 
(34
) 
  
 
(13
) 
  
 
(14
) 
Alpargatas S.A.
    99% to 101% CDI      (22 )      (107 )      (1 )      (11 )      —    
Dexco S.A.
    82% to 99% CDI      (15 )      (49 )      (1 )      (2 )      (2 ) 
Águas do Rio 4 SPE S.A.
    99% CDI      (32 )      —         (3 )      —         —    
Águas do Rio 1 SPE S.A.
    99% CDI      (13 )      —         (1 )      —         —    
Aegea Saneamento e Participações S.A.
    97% to 99.3% CDI      (158 )      —         (5 )      —         —    
Other
    75% to 96% CDI      (203 )      (9 )      (23 )      —         (12 ) 
Amounts receivable (payable) / Commissions and/or Other General and Administrative expenses
        
 
(273
) 
  
 
(26
) 
  
 
(122
) 
  
 
26
 
  
 
3
 
Instituto Unibanco
           —         123       3       3       —    
Fundação Itaú Unibanco – Previdência Complementar
           (78 )      (93 )      37       42       43  
ConectCar Soluções de Mobilidade Eletrônica S.A.
           (8 )      (46 )      (4 )      7       7  
Olímpia Promoção e Serviços S.A.
           (5 )      (9 )      —         (45 )      (31 ) 
FUNBEP—Fundo de Pensão Multipatrocinado
           (158 )      (1 )      (172 )      7       7  
Itaúsa S.A.
           (10 )      1       13       12       (28 ) 
Águas do Rio 4 SPE S.A.
           (20 )      —         —         —         —    
Águas do Rio 1 SPE S.A.
           (12 )      —         —         —         —    
Other
           18       (1 )      1       —         5  
Rent
        
 
—  
 
  
 
—  
 
  
 
(37
) 
  
 
(31
) 
  
 
(39
) 
Fundação Itaú Unibanco – Previdência Complementar
           —         —         (34 )      (28 )      (32 ) 
FUNBEP – Fundo de Pensão Multipatrocinado
           —         —         (3 )      (3 )      (6 ) 
Other
           —         —         —         —         (1 ) 
Donation
        
 
—  
 
  
 
(500
) 
  
 
—  
 
  
 
(1,002
) 
  
 
(35
) 
Fundação Itaú para a Educação e Cultura
           —         (500 )      —         (1,000 )      (35 ) 
Other
           —         —         —         (2 )      —    
Sponsorship
        
 
12
 
  
 
12
 
  
 
(14
) 
  
 
(16
) 
  
 
(15
) 
Associação Cubo Coworking Itaú
           12       12       (14 )      (16 )      (14 ) 
Other
           —         —         —         —         (1 ) 
Summary of Compensation and Benefits of Key Management Personnel
b) Compensation and Benefits of Key Management Personnel
Compensation and benefits attributed to Managers Members, members of the Audit Committee and the Board of Directors of ITAÚ UNIBANCO HOLDING in the period correspond to:
 
    
01/01 to
12/31/2021
     
01/01 to
12/31/2020
     
01/01 to
12/31/2019
  
Fees
      (460 )       (578 )       (499 ) 
Profit sharing
      (208 )       (112 )       (363 ) 
Post-employment benefits
      (9 )       (9 )       (6 ) 
Share-based payment plan
      (120 )       (228 )       (224 ) 
    
 
 
     
 
 
     
 
 
  
Total
   
 
(797
) 
   
 
(927
) 
      (1,092 )